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安定区属于哪个省哪个市的,安定区属于哪里

安定区属于哪个省哪个市的,安定区属于哪里 科长相当于什么级别?

  科长相当于什么级别?是9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的。关于科(kē)长相当于什么级(jí)别?以及国企的科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别(bié),法院科长相当于什么级别(bié),日本(běn)的科长相当于什么级别(bié),医院的科长相当于什(shén)么级别,大学保卫科科长相当于什么(me)级别等(děng)问题,小编(biān)将为(wèi)你整理以下(xià)的知识答案:

科长相当于什么级(jí)别?

  是9-13级别的中层干部(bù)的。

  公务员(yuán)科长在公务员体系当中(zhōng),一般对应(yīng)了9-13级(jí)别的中层干部。

  只不过,在单位性质不(bù)同的情况下,科长所(suǒ)在的科(kē)室职能,亦或者是(shì)掌握到的权力,会存在较(jiào)大区(qū)别。

  科长既是(shì)职级,也是职位。

  在行政(zhèng)机关中(zhōng),科长是(shì)职位(wèi),也是职级,是(shì)行政序列中处于最低的(de)职级。

  在县级政府部门(mén)中,科长(zhǎng)不是职位,而是职(zhí)级,相当于某某局(jú)局长,其职级为(wèi)正科级;在地(市)级政府部门中,科(kē)长是中层干部,即是职(zhí)位,也是职级(有些地市(shì)级政府部(bù)门为提(tí)升档次,将科长称为处长,但其实质还是正(zhèng)科级);在省(市)级政府部门中(zhōng),不设科长,最小的就(jiù)是副处长(zhǎng)(副处级)。

  在企事业单位(wèi)中(zhōng),科长是职(zhí)位,不是职(zhí)级,相当(dāng)于该单位的中(zhōng)层干(gàn)部。

国家公(gōng)务员的级别分为十五级(jí),职务与级别的(de)对应(yīng)关(guān)系是

  1、国(guó)务院总(zǒng)理:一级。

  2、国务(wù)院副总理(lǐ),国务委员(yuán):二(èr)至三级(jí)。

  3、部级正职,省(shěng)级正(zhèng)职:三至(zhì)四级。

  4、部级副职,省级副职:四至(zhì)五级(jí)。

  5、司级正职,厅级正职,巡视员:五(wǔ)至七级。

  6、司级副职,厅级副职,助理巡视员:六至八级。

  7、处级(jí)正职,县级正职,调研(yán)员:七至十级。

  8、处(chù)级副职,县级副职,助(zhù)理调(diào)研(yán)员:八(bā)至十(shí)一级(jí)。

  9、科级(jí)正职,乡级正职(zhí),主任(rèn)科员:九(jiǔ)至十二级。

  10、科级(jí)副职(zhí),乡级安定区属于哪个省哪个市的,安定区属于哪里副职,副主任科员:九至(zhì)十三级。

  11、科员:九至十四(sì)级。

  12、办事(shì)员(yuán):十至(zhì)十(shí)五级。

科(kē)长的工作职(zhí)责

  1、具备统筹规划的能(néng)力,可(kě)以负责好科(kē)室内的全部事务(wù)的安排与部署。

  2、针对科室人员(yuán)日(rì)常的出勤状况,进行考核结果上的统计(jì)。

  3、对(duì)于科室有关的(de)文件与规定(dìng)制度,科长(zhǎng)享有制定、修改的权力。

  4、作为科长的(de)情(qíng)况下,需要(yào)负责行政(zhèng)管理处在一些文(wén)件上的起(qǐ)草、发送等工作(zuò)。

财务科长(zhǎng)工作职责(zé)

  1、分公(gōng)司(sī)财(cái)务核(hé)算,组(zǔ)织编制(zhì)和审(shěn)核会计、统计报表;

  2、组织财(cái)会(huì)人(rén)员做好会计(jì)核(hé)算(suàn),正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐,及(jí)时提供(gōng)真实会计核算资(zī)料(liào);

  加(jiā)强财(cái)务管理,分月、季、年(nián)编(biān)制和执行财务计(jì)划(huà),正确合(hé)理利用资金,提高资(zī)金使用(yòng)效(xiào)率,指导(dǎo)各车(chē)间(jiān)做好(hǎo)经济核算;

  3、做好资金管理,组织业务结算(suàn)员按规定程(chéng)序、手续及时做好资金(jīn)回笼,准时进帐,保证日(rì)常合理开支需(xū)要的供给;

  4、积极(jí)配合相关部门做好新产品(pǐn)的(de)报价工作及产(chǎn)品(pǐn)成本定额工作;

  5、制定各部门的生产指标、成本费用(yòng)、专项资(zī)金和流动资(zī)金定额(é),尤其做好(hǎo)对销(xiāo)售(shòu)费用、制造费用、管理费(fèi)用(yòng)的控制,精打细算,确保经济效益;

  6、督促、检(jiǎn)查分公司的固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资(zī)的使用(yòng)、保管情况,注意发现和处理(lǐ)财产、物资管理中存在的问题,确保分公司(sī)财(cái)产、物(wù)资的合(hé)理使用和安全(quán)管理;

  7、督促相关人(rén)员重视应收(shōu)帐款的催收工作,加速资(zī)金(jīn)回笼;

  8、负(fù)责审查各项开支,密切(qiè)与各(gè)部门联系并掌(zhǎng)握成(chéng)本和(hé)费用(yòng)水平

  9、组织财务人员,定(dìng)期开展(zhǎn)财务分(fēn)析工(gōng)作,考核经营成果,分(fēn)析经营管理中存在的(de)问题(tí),

  10、完成分管(guǎn)及(jí)公司领导交办(bàn)的其(qí)他临时性工作。

科长是什么级(jí)别

  科长,是指一般行(xíng)使政(zhèng)府(fǔ)给予的职能,属(shǔ)于(yú)有责任的部门担任(rèn)者,在中国(guó)国家公(gōng)务员体系(xì)中(zhōng)处于9-13级。

  根(gēn)据单位(wèi)性质的不(bù)同,权(quán)利和科(kē)室的职(zhí)能差(chà)距(jù)很(hěn)大(dà)。

  在企事业单(dān)位中,科长属于(yú)中层管理干(gàn)部。

  (一)国务院(yuàn)总理(lǐ):一(yī)级;

  (二)国务院副总理[1],国务委员:二至三级;

  (三)部级正职,省级正职(zhí):三(sān)至四级;

  (四)部(bù)级副职,省(shěng)级(jí)副职:四至五级;

  (五)司级正职,厅级正职,巡视员(yuán):五至七级(jí);

  (六)司(sī)级副职,厅级(jí)副职,助理巡(xún)视员:六至八(bā)级;

  (七)处级正职,县级正职,调研(yán)员:七至十级;

  (八)处(chù)级副职,县级副(fù)职,助理调研员:八至十一级;

  (九)科级正职,乡级正职,主(zhǔ)任(rèn)科员:九(jiǔ)至(zhì)十二级;

  (十)科级副职,乡级副职,副主任(rèn)科员:九至十三级(jí);

  (十一)科(kē)员:九至十四(sì)级。

  科(kē)长相当于什(shén)么级别?是9-13级别的(de)中层干部的。关(guān)于(yú)科长相当于什么级别?以及国(guó)企的科长(zhǎng)相当于什么级别,法院(yuàn)科长相当于什么级别,日本的科长相当于什么级(jí)别,医院的科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别,大学保卫科科长相当于什(shén)么级(jí)别等问题,小编将(jiāng)为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案(àn):

科长相当于什么(me)级别?

  是9-13级(jí)别的中层干部的(de)。

  公(gōng)务员科(kē)长(zhǎng)在(zài)公务(wù)员体系当中,一般对(duì)应了9-13级别安定区属于哪个省哪个市的,安定区属于哪里的中层干部。

  只不过,在单位性质不同的情况下,科长(zhǎng)所在的(de)科室(shì)职能,亦或者是掌握到(dào)的权力,会存在较(jiào)大区别。

  科长既是职级(jí),也是职位。

  在行政机关中(zhōng),科长是(shì)职位,也是(shì)职(zhí)级,是行政序列中处于最低的职级。

  在县级政(zhèng)府部门中,科长不是职位,而是职级,相当(dāng)于某某(mǒu)局(jú)局长,其职级为正科级;在地(市)级政(zhèng)府部(bù)门(mén)中(zhōng),科长是中层干(gàn)部,即是职位(wèi),也是职级(有(yǒu)些地市(shì)级政(zhèng)府部门为提升档次,将科(kē)长称(chēng)为处(chù)长,但其实质(zhì)还是正科级);在(zài)省(市)级政府部(bù)门中(zhōng),不设科长,最(zuì)小的就(jiù)是副处长(副(fù)处(chù)级)。

  在企(qǐ)事(shì)业单位中(zhōng),科长是职位,不是职级,相(xiāng)当于(yú)该单位的中层干部。

国家公(gōng)务员(yuán)的级(jí)别分为十五级,职(zhí)务与级(jí)别的对应关(guān)系(xì)是

  1、国务院总理:一级。

  2、国务院(yuàn)副总理,国务委员:二至三级。

  3、部级正(zhèng)职,省(shěng)级正职:三至四级。

  4、部级副职,省级(jí)副职:四至五(wǔ)级。

  5、司级(jí)正(zhèng)职,厅级正职(zhí),巡视(shì)员:五至(zhì)七级。

  6、司级副职,厅(tīng)级副职,助(zhù)理巡(xún)视员:六至八级。

  7、处级(jí)正职(zhí),县级正(zhèng)职,调(diào)研员(yuán):七至十级(jí)。

  8、处级副职(zhí),县级(jí)副职,助理调研员:八至十一(yī)级。

  9、科级正(zhèng)职,乡(xiāng)级正职,主任科员:九至十二级。

  10、科级副职,乡级(jí)副职(zhí),副主任科员:九至十三级。

  11、科员:九至十四级。

  12、办事员:十至十五级。

科(kē)长的工(gōng)作(zuò)职(zhí)责

  1、具备统筹(chóu)规划(huà)的能力,可以负责好科(kē)室内(nèi)的全部事务(wù)的安(ān)排与部署。

  2、针对科室人员日(rì)常的出勤状(zhuàng)况(kuàng),进行考核结(jié)果上(shàng)的统计。

  3、对于(yú)科室有关的文件与规定制度,科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

  4、作为科长的情况下,需要负责行政(zhèng)管理处在一些文件(jiàn)上的(de)起草、发(fā)送等工作。

财(cái)务科(kē)长(zhǎng)工(gōng)作职责(zé)

  1、分公司(sī)财(cái)务核算,组织编(biān)制和审核会(huì)计、统计(jì)报(bào)表;

  2、组织财会人(rén)员(yuán)做好会计(jì)核算,正确(què)、及(jí)时(shí)、完(wán)整地记帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐,及时提供真实(shí)会计核算(suàn)资料;

  加强财(cái)务(wù)管理,分月(yuè)、季、年(nián)编制和(hé)执行财务(wù)计(jì)划,正确(què)合理利用(yòng)资金,提高(gāo)资金使(shǐ)用效率,指(zhǐ)导(dǎo)各(gè)车间(jiān)做好经济核算(suàn);

  3、做(zuò)好资金管理,组织(zhī)业务结算员按(àn)规定程序(xù)、手(shǒu)续及时做(zuò)好资金(jīn)回笼(lóng),准时进(jìn)帐,保证日常合理开支需要(yào)的供给;

  4、积(jī)极(jí)配合相关(guān)部(bù)门做好新产(chǎn)品(pǐn)的(de)报价工作及产品成本定(dìng)额工(gōng)作(zuò);

  5、制定各部(bù)门的(de)生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金和流动资金定额(é),尤其做(zuò)好对销(xiāo)售(shòu)费用、制造(zào)费用、管理(lǐ)费用(yòng)的控(kòng)制,精(jīng)打细(xì)算,确保经济效(xiào)益;

  6、督促、检查分(fēn)公司的固定资产、低值易(yì)耗品、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保管情(qíng)况,注意发现和(hé)处理财产、物资管(guǎn)理(lǐ)中存在的问题(tí),确(què)保(bǎo)分公司财产、物资(zī)的合理使(shǐ)用和(hé)安(ān)全管理;

  7、督促相关人员重视应收帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作,加速资金回笼;

  8、负责审查各项开支,密切(qiè)与(yǔ)各部(bù)门联系并掌握(wò)成本和费用(yòng)水平

  9、组织财务人员(yuán),定期开展财务(wù)分析工作,考(kǎo)核经(jīng)营成果,分析经营(yíng)管理中存在的问题,

  10、完成分管及公司领导交办的(de)其他(tā)临时性工作。

科长是(shì)什么级别

  科长,是(shì)指(zhǐ)一般行使政府(fǔ)给(gěi)予(yǔ)的职(zhí)能(néng),属(shǔ)于有责任的部门担任者,在中国国家公务员体(tǐ)系中(zhōng)处于9-13级(jí)。

  根据单位性质的不(bù)同,权利和科室的职(zhí)能差距很(hěn)大。

  在企(qǐ)事(shì)业单(dān)位中,科长属于中层管(guǎn)理干(gàn)部。

  (一)国务(wù)院总理(lǐ):一(yī)级;

  (二)国务院副总理(lǐ)[1],国务委员:二至三级(jí);

  (三)部级(jí)正职,省级正职:三至四(sì)级;

  (四(sì))部级副职,省(shěng)级(jí)副职:四至五级;

  (五)司级正职,厅(tīng)级正职,巡视(shì)员:五至七级;

  (六)司级副职,厅级副(fù)职(zhí),助理(lǐ)巡(xún)视员(yuán):六至八级;

  (七)处级正职,县级正(zhèng)职,调研(y安定区属于哪个省哪个市的,安定区属于哪里án)员:七至十(shí)级;

  (八)处级副(fù)职,县级副职,助(zhù)理(lǐ)调(diào)研员:八(bā)至十一级;

  (九(jiǔ))科(kē)级正职(zhí),乡级正职,主任科员:九至十二级;

  (十)科(kē)级副职,乡级副职(zhí),副主任科员:九至十(shí)三级;

  (十一(yī))科员:九(jiǔ)至十四级。

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