京(jīng)东CFO许冉将接替徐(xú)雷，出任京东CEO一职(zhí)。

　　这距离(lí)徐雷(léi)出任京(jīng)东CEO刚(gāng)刚过去(qù)一(yī)年(nián)。2022年4月，徐(xú)雷出(chū)任京东集团CEO，负(fù)责日常运(yùn)营(yíng)管理，向京东集团董事局主(zhǔ)席刘强东汇(huì)报(bào)。刘(liú)强东(dōng)卸任京东集(jí)团CEO一职。

　　2021年(nián)9月，京东首度(dù)设立京东集团总裁一职(zhí)，徐雷由(yóu)京东零售集团CEO升任(rèn)京东集(jí)团总裁，负(fù)责京(jīng)东各业务板(bǎn)块(kuài)的日常(cháng)运营和协同发展(zhǎn)。

　　此次新(xīn)上任(rèn)CEO的许冉于(yú)2018年7月加入京东，任(rèn)职财务副总裁，2020年1月(yuè)晋升为高级副总裁，并自2020年(nián)6月至今担任京东的首席财务官。在2018年7月至202一缕青丝是什么意思有什么讲究，一缕青丝下一句是什么0年5月期间，许冉除了(le)担任(rèn)京东(dōng)零售的首(shǒu)席财(cái)务官，亦先后兼(jiān)任(rèn)集团财务和集(jí)团税务的部门负责人。

　　在加入京(jīng)东之前(qián)，许(xǔ)冉是普华永道中天会计师(shī)事务所(suǒ)（特殊(shū)普通合伙）的审计合伙人(rén)，许冉现亦任京(jīng)东(dōng)科技董事。曾(céng)是中国及美(měi)国(guó)的注册会(huì)计师，毕业于北(běi)京大学并获得理(lǐ)学与经济学双(shuāng)学(xué)士学位。

　　过(guò)去半年多(duō)来(lái)，京东(dōng)内部架构调整动(dòng)作频(pín)频(pín)。

　　2022年(nián)11月，刘一缕青丝是什么意思有什么讲究，一缕青丝下一句是什么强东发布全员(yuán)信：自2023年1月1日(rì)起，京东集团(tuán)高级管理人员的现(xiàn)金薪(xīn)酬降低10％到(dào)20％不等，职位越(yuè)高降得(dé)越多。

　　随后，京东零售(shòu)事业群启动了一(yī)轮大(dà)调整，其中最大的变(biàn)化是原3C家电(diàn)事业群被拆分，家电(diàn)和家居业务合并(bìng)为家电(diàn)家居事(shì)业群，3C数码成为独立事业群。调整后，京东零售包括家(jiā)电家居、3C数码(mǎ)、大(dà)商超、生活服务(wù)、大时尚等5大(dà)事业群(qún)及同城零售(shòu)和企业业(yè)务等多个(gè)独(dú)立事业部。

　　今年(nián)1月，京东科技开(kāi)展了(le)一轮(lún)组(zǔ)织(zhī)架构(gòu)调(diào)整，设立(lì)“一(yī)部(bù)三中心”，即(jí)云事业部(bù)，销(xiāo)售、解决方案(àn)和交付三大中(zhōng)心。4月，徐(xú)丰从(cóng)原京东科(kē)技(jì)数字城市群总裁变动为京东(dōng)科技销(xiāo)售中心负责人后，升任(rèn)京东(dōng)科技总裁一职，向CEO李娅(yà)云汇报。

　　在4月9日(rì)的京东经(jīng)营管理会上、京(jīng)东再度(dù)进(jìn)行组织变革(gé)，从事业(yè)群制回归事业部制。京东零售五大事业群负责人将统一(yī)变更(gèng)为(wèi)事业(yè)部(bù)负责(zé)人。调整(zhěng)后，京东零售旗下家电家居、3C数码、大商超(chāo)、生活服务、大时尚5大事业群负责人将统一变更为事(shì)业部负责人，继续向(xiàng)京(jīng)东(dōng)零(líng)售 CEO辛利(lì)军(jūn)汇报(bào)。

　　同时，京(jīng)东物流也以类(lèi)似的思(sī)路开展了(le)新一轮变革，在总(zǒng)部推行事业(yè)部制，成(chéng)立了(le)供应链(liàn)、快递、快运(yùn)、国(guó)际业务等独立事(shì)业部。在区域层(céng)面，取消原有的七大(dà)区(qū)域划(huà)分，将(jiāng)省份作为具体的经营(yíng)单(dān)元，直接向总(zǒng)部相关事业(yè)部负(fù)责人汇报(bào)。

　　多名接近京(jīng)东内部人士告诉《科创板(bǎn)日报》记(jì)者，随(suí)着架构改变，最近(jìn)京(jīng)东高管变动较大，“各种CXO们(men)都要动。”

　　但这些架构和人员(yuán)变动，能否为京(jīng)东带来新的活(huó)力，仍有待观望。“比(bǐ)起频繁调(diào)整人员，京东需要调整的是组织风(fēng)气，反对形式主义(yì)和唯上(shàng)思维，要更(gèng)为真抓实干。”有熟悉京(jīng)东人士如是表示。

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