赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头(tóu)核(hé)算(suàn)？其间收取条(tiáo)件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费时刻从头核算，赋闲稳妥金收取条件累计(jì)缴费时刻中连续缴(jiǎo)费怎样算(suàn)？，重庆赋闲稳(wěn)妥收取期限，重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥多久发(fā)放，赋闲稳妥缴费期(qī)限等问题(tí)，农商(shāng)网将为你(nǐ)收拾以下的日子常识(shí)：

赋闲稳妥能(néng)够搬(bān)运吗

　　赋闲(xián)稳妥是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着参保人的工作(zuò)地(dì)进(jìn)行搬运，赋闲稳妥的缴费年限累计核算。赋闲(xián)人员(yuán)原用人单位与户(hù)籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选(xuǎn)在原用人单位所(suǒ)在地(dì)或户籍所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇(yù)。挑选在(zài)户籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到(dào)户籍(jí)所在(zài)地(dì)经办组织开(kāi)具接纳函，再到用人单位所在地(dì)依(yī)照规(guī)则(zé)处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻(kè)从(cóng)头核算

　　其间收(shōu)取条(tiáo)件是

　　1、依(yī)照规(guī)则参(cān)与赋闲(xián)稳(wěn)妥，所在(zài)单位和自己已依照规则实行缴(jiǎo)费责任(rèn)满一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪内非(fēi)因自己(jǐ)志愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲和求职挂号的。

　　收取时刻是(shì)什么

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满一年(nián)缺乏(fá)两(liǎng)年的（收取）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)两年缺乏三年的为(wèi)六个月。

　　3、累计(jì)缴费(fèi)时刻满三(sān)年缺乏四(sì)年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年(nián)缺(quē)乏五(wǔ)年的为十二个月(yuè)。

　　5、累(lèi)计(jì)缴费时刻满(mǎn)五年(nián)缺乏七(qī)年的为十五个月。创造的意思是什么三年级下册，创造的意思是什么最佳答案>

　　6、累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻满七年的为十六个月。

　　今后累(lèi)计缴费时(shí)刻每添加一(yī)年，收取期(qī)限添加一个月，最长不超越(yuè)二十四个月。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取流程

　　1、员工(gōng)停止或(huò)免(miǎn)除劳作(zuò)合同(tóng)7日内到受理赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理(lǐ)中心经(jīng)办组织进行存(cún)案，并依照要(yào)求供(gōng)给停止或免除劳作(zuò)合同证明及相关资料；

　　2、员工(gōng)在(zài)停(tíng)止或(huò)免除(chú)劳作合同60日内到赋闲(xián)稳妥管(guǎn)理中心(xīn)收取单证，然(rán)后到(dào)指定银行收取赋闲稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金收(shōu)取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满1年缺(quē)乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)5年(nián)缺乏(fá)10年，可(kě)收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以上，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取资(zī)料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所(suǒ)在单(dān)位出(chū)具的停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职(zhí)证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部门规(guī)则的(de)其他资料。

赋闲稳妥缴费年限(xiàn)怎(zěn)么核(hé)算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单(dān)位和员工个人(rén)交纳(nà)赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)费的(de)时(shí)刻别(bié)离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)5个月，核定收取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申领(lǐng)赋闲金(jīn)条件(jiàn)之一是赋闲前用人(rén)单位和自己现已(yǐ)交纳(nà)赋闲稳妥费满1年。

　　 依照(zhào)以上方(fāng)法核算，累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月的，按18个月核定(dìng);累计缴费时刻10年(nián)以上(shàng)，核算收取期限超越24个月的，按24个月核(hé)定。

　　 也就是(shì)说，核算出来的(de)成果(guǒ)为2-18个月以及(jí)24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从(cóng)头工作后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应当收取而未(wèi)收(shōu)取(qǔ)的赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的期限兼并(bìng)核算，但最长不得超越24个月(yuè)。

　　赋闲(xián)人员收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限，依(yī)据赋闲人员(yuán)赋闲(xián)前(qián)累计(jì)缴费时刻确认，最(zuì)长不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满1年(nián)不满2年的，收(shōu)取(qǔ)3个月(yuè)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　2、累计缴费时刻2年以上不(bù)满3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上不(bù)满4年的，收(shōu)取(qǔ)9个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累(lèi)计缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个月(yuè)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻5年以上不满10年的，收取18个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻满10年以上(shàng)的，收取24个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费的时创造的意思是什么三年级下册，创造的意思是什么最佳答案(shí)刻别(bié)离(lí)累计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十七条 赋闲人员赋闲(xián)前所在单位(wèi)和自己依(yī)照(zhào)规则(zé)累计缴费(fèi)时刻满1年缺(quē)乏5年的(de)，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为12个(gè)月；

　　累计缴费(fèi)时刻(kè)满5年缺乏10年(nián)的，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限(xiàn)最(zuì)长为18个月；

　　累计缴费时刻10年以上的，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为24个月。

　　从(cóng)头工作后(hòu)，再次赋闲的，缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算，收(shōu)取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)能够与前次赋闲应收取(qǔ)而没有(yǒu)收取的赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼并核(hé)算，可是最长(zhǎng)不得超越24个月。

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