15个工作日是多(duō)长(zhǎng)时间？是21天的。关于15个工作(zuò)日是多长时(shí)间(jiān)以及15个工作(zuò)日是多(duō)长时间是多(duō)少天(tiān)，7～15个(gè)工(gōng)作日是多(duō)长时间，15个工作(zuò)日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间呢？，15个(gè)工作(zuò)日到底是多少天(tiān)，15个工作日是多久时间等问题，小编(biān)将为你(nǐ)整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案：

15个工作日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个(gè)工作日不包括周六(liù)周日的。

　　周六周(zhōu)日的(de)话往后顺延,15个(gè)工作日也就是(shì)三周的时间。

　　每一周的法定(dìng)工作日是5天,国有(yǒu)机关和(hé)事业单位自每周一至周五,周六和周日为工休日(rì),企(qǐ)业单位可(kě)根据实际情(qíng)况(kuàng)灵活安排(pái)周休(xiū)息日。

15个工作日是多长时间

　　是21天的。

　　15个(gè)工(gōng)作日通常(cháng)应(yīng)当(dāng)是21天（含公休日6天），每周7天（只(zhǐ)有(yǒu)5个(gè)工作日），三周就是(shì)15个(gè)工作日，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息日(rì)后达(dá)到15天。

　　工作日是指法律(lǜ)规定的一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工(gōng)作日通常分(fēn)为四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作日(rì)、延长工作(zuò)日和无定时工作日。

法(fǎ)律依据(jù)

　　《劳动法》第三(sān)十六条

　　国家实行劳动者每日工作(zuò)时间(jiān)不超过八小(xiǎo)时、平均每周(zhōu)工(gōng)作时间(jiān)不超过四十四小(xiǎo)时的工(gōng)时制(zhì)度。

　　第四(sì)十一条

　　用人单位由于生产(chǎn)经(jīng)营需要，经与工(gōng)会和劳动者协商后(hòu)可(kě)以延(yán)长(zhǎng)工作时间，一般每日不(bù)得超过(guò)一(yī)小时；因(yīn)特(tè)殊原因需(xū)要延长(zhǎng)工作(zuò)时间(jiān)的(de)，在(zài)保(bǎo)障(zhàng)劳动(dòng)者身体健(jiàn)康的(de)条件下延长(zhǎng)工作时间每日(rì)不(bù)得超(chāo)过三小时(shí)，但是每月不(bù)得超过(guò)三十六小时。

工作日起源

　　马克思认为八小时工作制是工人(rén)阶级解(jiě)放(fàng)的一个必(bì)要条件(jiàn)，没(méi)有这(zhè)个条件，一(yī)切(qiè)进(jìn)一步谋求改善工人状况和解放工人的尝试(shì)，都(dōu)将遭到失(shī)败。

　　于是在国际共运史上，各国工人(rén)为争取八小时工作制付出了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国(guó)际日内瓦(wǎ)代表大会根据马(mǎ)克(kè)思的(de)建议通过(guò)了《关于缩短工作(zuò)日》的决议(yì)，但远在(zài)这(zhè)之前的1836年，美国《全国劳工报》就(jiù)提出：我(wǒ)们(men)相信每日劳动八(bā)小时(shí)对于任何人都(dōu)已经太(tài)够(gòu)了。

　　马(mǎ)克思(sī)自己也承认：我们建议(yì)通(tōng)过立法(fǎ)手续吧工作(zuò)日(rì)限制为八(bā)小时(shí)。

　　这种限(xiàn)制(zhì)是美(měi)国(guó)工人的共同要求，代表大会决定将使它成为全世(shì)界工人阶级(jí)的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率先(xiān)将全国标准工作(zuò)时(shí)间改为每(měi)周40小时。

　　受此鼓舞，国际(jì)劳工组织(zhī)1935年出(chū)台的47号(hào)公约规定每(měi)天工作时(shí)间不能超过8小时不粘人的情人男人喜欢吗，男人睡情人是不是越来越有感情，每周不能超过40小(xiǎo)时(shí)，

　　但美国并不是灯塔，八小时工作制的(de)口号最早起源于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会主义(yì)者罗伯(bó)特·欧文就提(tí)出(chū)了(le)八(bā)小时工作制问题，并(bìng)把(bǎ)它作(zuò)为(wèi)理想社会的(de)重要(yào)制度。

　　在(zài)这之(zhī)后的1853年，伦敦建筑业工人为(wèi)争取八小时工作制进行(xíng)了罢工，以失败(bài)告终，直到1886年5月1日，芝(zhī)加哥(gē)四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八小时工作(zuò)，八小(xiǎo)时休息(xī)，八(bā)小时(shí)归自己(jǐ)的(de)口号，暴(bào)力迫(pò)使当局允许工人(rén)每天(tiān)只(zhǐ)工作八小时。

　　由于(yú)芝加哥大罢工的(de)成功，1889年7月(yuè)14日召开的第(dì)二国际第(dì)一次大会上，法国代(dài)表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美国(guó)工(gōng)人争取八小时工作制的斗(dòu)争日，定为国际无(wú)产阶级的共同节日(rì)。

　　但国际(jì)共运并(bìng)不能独揽功劳，人类偷懒史另有一条独(dú)立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳大利亚(yà)的(de)石匠们(men)就开始为(wèi)争取八(bā)小时(shí)工作(zuò)制斗争，

　　继(jì)1849年美(měi)国(guó)加利福尼亚(yà)发现金矿之后，1851年在澳大利亚也发(fā)现了金矿，淘金(jīn)热马上登陆澳洲(zhōu)，造成澳大利亚劳动力短缺，工作(zuò)强度增加。

　　缩短工作时间成为澳(ào)大利(lì)亚(yà)工人们关心的问题(tí)。

　　1855年，澳大利亚(yà)的(de)石匠们就在同(tóng)业公会的(de)框架内率先实现了(le)八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大(dà)利亚基(jī)本上实现了(le)八小时工(gōng)作制。

15个工作日是多(duō)久

　　21天。

　　15个工作(zuò)日(rì)通常应当是21天(tiān)（含(hán)公休日6天），每(měi)周7天（只(zhǐ)有5个(gè)工作日），三(sān)周就是15个(gè)工作日，可以理解为∶连续时间累不粘人的情人男人喜欢吗，男人睡情人是不是越来越有感情计中(zhōng)剔(tī)除休(xiū)息日后达(dá)到15天(tiān)。

　　工作日是指法(fǎ)律规定的一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间的时(shí)数。

　　工(gōng)作日(rì)通常分为四种，即标准(zhǔn)工(gōng)作日(rì)，特殊(shū)条件下的(de)缩短工作日、延长工作(zuò)日和(hé)无定时工作日。

　　（1）标准(zhǔn)工作日(rì)

　　标准工作日是指由法(fǎ)律规定的(de)，在正(zhèng)常情况下，一(yī)般(bān)职工所实行的(de)工作日。

　　目(mù)前我国实行的标准工作日是每(měi)日不超过8小时，每周不超过44小(xiǎo)时，平均(jūn)每(měi)周工作5天半。

　　标准工作日是我(wǒ)国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条(tiáo)件下的(de)缩短工作日

　　特(tè)殊条件下(xià)的缩短工作日，是指在严重有害健康和劳(láo)动条件(jiàn)恶劣以及(jí)对女工和未成年工实行(xíng)特殊保护的条件下，少于标准工作日时(shí)数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除(chú)周六日和节(jié)假日等公休日，是连续的(de)15天工作日(rì)。

　　2、如(rú)果从(cóng)1号周一算1-5号(hào)工作(zuò)日6.7号不算(suàn)从8-12号为工作日13.14不算从15-19日(rì)为(wèi)工(gōng)作日，也就是说，从1号到(dào)19号周期为15个工作日，如果(guǒ)除(chú)周(zhōu)末外有其他的(de)节假日依次顺延。

　　期间(jiān)开始的时和日不计量在期间内，期间(jiān)期满的最后一日为节假日的，以节(jié)假日后的第一日为期间(jiān)期满的日子。

　　【法律依(yī)据】：《中华人民共(gòng)和国劳动法》

　　第三十六条国家实行劳动者每日工作时(shí)间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制(zhì)度。

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