赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核(hé)算？其间(jiān)收取条件是。关于赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头(tóu)核(hé)算以(yǐ)及赋(fù)闲(xián)稳妥缴费时刻从头(tóu)核算(suàn)，赋闲(xián)稳妥金收取(qǔ)条件累计缴费时刻中连续(xù)缴费怎样算？，重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)收取期限，重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)多久发(fā)放，赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)期限等(děng)问(wèn)题，农商网将为(wèi)你收拾以下的日(rì)子常(cháng)识：

赋闲(xián)稳妥能够搬运(yùn)吗

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)是(shì)能够搬运(yùn)的(de)。

　　赋(fù)闲稳妥能够跟着参保人(rén)的工作地进行搬运，赋闲(xián)稳(wěn)妥的缴费年限累计(jì)核算。赋(fù)闲人员原用(yòng)人单位与户籍不在同一统筹区(qū)域的，

　　能够(gòu)挑(tiāo)选在原用人单位(wèi)所在地或户籍所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇。挑选在(zài)户籍(jí)所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地经办组(zǔ)织开具接纳函(hán)，再到用(yòng)人(rén)单位(wèi)所在地依(yī)照规(guī)则处理赋闲稳(wěn)妥联(lián)系(xì)搬(bān)运手续。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头核算(suàn双修是指什么意思，双修是怎么进行的)

　　其间(jiān)收取条件是

　　1、依照规(guī)则(zé)参与赋(fù)闲稳妥，所在单位和(hé)自己已依照规则(zé)实(shí)行缴费责任满一年(nián)以上的(de)。

　　2、在法定(dìng)劳作年(nián)纪内(nèi)非因(yīn)自己志愿中(zhōng)止工作(zuò)的。

　　3、已按规则(zé)处理赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴费时刻满一年缺乏两年(nián)的（收取）为(wèi)三个月(yuè)。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满两(liǎng)年缺乏三年的为六个(gè)月。

　双修是指什么意思，双修是怎么进行的　3、累计缴费时刻满三(sān)年缺(quē)乏四(sì)年的为九个月(yuè)。

　　4、累计缴费时(shí)刻(kè)满四年缺乏五(wǔ)年的(de)为十二个(gè)月。

　　5、累计缴费时(shí)刻满五年缺乏七(qī)年的为十五个月(yuè)。

　　6、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)七年的为十六个月。

　　今后累计缴费时(shí)刻每添加(jiā)一(yī)年，收取(qǔ)期限添加(jiā)一(yī)个月，最长不超越二十(shí)四个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取流程

　　1、员工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲(xián)稳妥(tuǒ)管(guǎn)理(lǐ)中心经办组织进行存案，并依照要求(qiú)供给(gěi)停止或免除劳作合同证明(míng)及相关资料；

　　2、员工在停止或免(miǎn)除劳作合同60日(rì)内(nèi)到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单(dān)证，然后(hòu)到指定银行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满1年缺乏5年(nián)，可收(shōu)取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满5年缺乏10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满(mǎn)10年以(yǐ)上，可收取24个(gè)月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取(qǔ)资料(liào)

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具的(de)停止或许免除(chú)劳(láo)作合(hé)同的证明(míng)；

　　4、赋(fù)闲(xián)挂号及(jí)求职证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证行(xíng)政部门规则的其他资(zī)料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费(fèi)时刻按单位和员工个人(rén)交(jiāo)纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离(lí)累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件之一是赋闲前用人(rén)单位和自(zì)己(jǐ)现已交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费(fèi)满1年(nián)。

　　 依照以上方法核(hé)算，累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年，核算收取期(qī)限超越18个月的，按18个月核定;累计缴费(fèi)时(shí)刻10年以上，核算收取期限(xiàn)超越24个(gè)月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月(yuè)以及24个月(yuè)，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人(rén)员从头工作后再次赋闲的(de)，其收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能够与前次(cì)赋闲应当(dāng)收取而未收取的赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼(jiān)并核算，但最长不得(dé)超越24个(gè)月。

　　赋闲人员收取赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金的期限，依(yī)据赋闲人员赋闲(xián)前累(lèi)计缴费时刻确认，最长不得超(chāo)越(yuè)24个月。

　　1、累计缴费(fèi)时(shí)刻满1年不满(mǎn)2年(nián)的，收取(qǔ)3个月赋闲稳妥金(jīn);

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻3年以上不满4年的，收取9个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　4、累(lèi)计缴费时(shí)刻4年以上不满(mǎn)5年的，收取12个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　5、累(lèi)计(jì)缴费时刻5年(nián)以上不满10年的，收取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累(lèi)计缴费时(shí)刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的，收取24个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥费缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和(hé)员(yuán)工个(gè)人(rén)交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥费的(de)时刻(kè)别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条(tiáo)例》 第(dì)十七条 赋闲人员赋闲(xián)前所在单位和自己依照规(guī)则(zé)累计缴费时刻满1年(nián)缺乏5年的(de)，收取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长为(wèi)12个(gè)月；

　　累计(jì)缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺乏10年的，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限最长为18个月；

　　累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年(nián)以上的，收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费时(shí)刻从头(tóu)核算(suàn)，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应收取(qǔ)而没有收取(qǔ)的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)兼并(bìng)核算，可(kě)是最长(zhǎng)不(bù)得超越24个月。

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