小洲团队娇娇走的(de)原(yuán)因，有想法的(de)娇娇(jiāo)掌握自(zì)己(jǐ)的职业生(shēng)涯(yá)：1.木(mù)秀于(yú)林(lín)，风必(bì)摧之。小洲团(tuán)队(duì)娇娇是小(xiǎo)洲团(tuán)队中，众多(duō)女生中(zhōng)最优秀(xiù)的(de)一个，甚(shèn)至可以说是唯一(yī)一个。在(zài)部分粉丝心目中，除(chú)了小洲团队娇娇(jiāo)，其他的都没有看到眼中；没有了小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)，觉得缺少了很(hěn)多，是任何(hé)其他女生都无(wú)法弥补的，这(zhè)就是小洲团队娇娇的不(bù)可替(tì)代性。可惜，也(yě)会形成其他人对她的围击(jī)。

2.太过优(yōu)秀(xiù)，和老(lǎo)板意见不同。优(yōu)秀(xiù)的人总是如此，怎么可能(néng)会(huì)久甘人下。而且有(yǒu)一(yī)种说法是小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)和老板(bǎn)似乎有一些(xiē)意(yì)见不合，双方有一(yī)些矛盾。很多(duō)时候发(fā)生(shēng)矛盾(dùn)，是因为双方的想法不同，这种想(xiǎng)法不同(tóng)，往往不(bù)是谁对谁错的(de)问题，而(ér)是(shì)听谁的问题(tí)。老板肯定大于(yú)员工(gōng)，所(suǒ)以自然是要听老板(bǎn)的，可是优秀员(yuán)工往(wǎng)往(wǎng)也不愿(yuàn)意妥协(xié)。

3.独(dú)立自主，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定(dìng)也是需要人带(dài)的(de)，但是(shì)随着小洲团队娇(jiāo)娇的慢慢成长，就发现这个女孩子的潜力和成(chéng)长速(sù)度都是巨大的。对于这样有想(xiǎng)法、有冲整天吵架的婚姻还能继续下去吗，夫妻超过三条迟早离婚劲的员(yuán)工，老(lǎo)板在喜欢同(tóng)时，也会没有(yǒu)安全感，因为可能(néng)留不住。其实(shí)到了一定的程(chéng)度，如果(guǒ)各方面条件成熟，为什么(me)不选择自立(lì)门户，自己为自(zì)己打拼呢(ne)。

4.生命周期(qī)太短，开始转(z整天吵架的婚姻还能继续下去吗，夫妻超过三条迟早离婚huǎn)行。要知(zhī)道(dào)网(wǎng)红的生命周期是(shì)很短的，时刻都伴随着一种被淘(táo)汰的(de)恐惧感(gǎn)，也时刻都在给自己找后(hòu)路(lù)。小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)也是如(rú)此，不(bù)可(kě)能一直当网红，可能(néng)要转型(xíng)。而且小洲团队娇娇的家庭条件也不错，当网(wǎng)红更多(duō)是(shì)为了娱(yú)乐(lè)，等到兴趣减淡，就(jiù)想要找另外(wài)一个稳定的(de)工(gōng)作，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生活。

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5.继续(xù)学习，谋定而动。还有一(yī)种说法是小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)深(shēn)造(zào)去了，等到工作的时(shí)候才发现自己掌(zhǎng)握的知识是(shì)远远不(bù)够的，以前学习的知识也(yě)不够(gòu)系统和扎实，为了能够让自己未来更具有竞争(zhēng)力，小洲团(tuán)队娇娇在这个时候选(xuǎn)择学习(xí)。在这个时候选(xuǎn)择学习，可以说要放弃很(hěn)多的东西(xī)，小洲团队娇(jiāo)娇一(yī)定(dìng)是下(xià)了很大的决(jué)心。

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