互联网行业(yè)年终奖打折消息不(bù)断，知乎也未能全身而退。

　　多(duō)名知乎内部(bù)员工(gōng)对时代财经表示，自己和身(shēn)边同事的年终奖(jiǎng)按(àn)照(zhào)往年(nián)惯例标准(zhǔn)看，被打了6折，还有的部门年终奖被“折上折”。一名(míng)员工(gōng)向时代财(cái)经透露，现在公司内部都在调侃，年终奖(jiǎng)低至(zhì)3折(zhé)起。

　　消(xiāo)息最早(zǎo)是在上周放出(chū)。不过，上述员工告诉时代财经，此次年终奖打(dǎ)折(zhé)并未下发具体文件，而是逐层向下(xià)口头通知，在上(shàng)周日（4月23日）前全部告(gào)知(zhī)完(wán)毕(bì)。4月25日(rì)，年终奖随着工资一同下发。

　　即便(biàn)早有预期，当收到工资以及年(nián)终奖的那一(yī)刻(kè)，知乎员工李诚(chéng)（化(huà)名）还是(shì)感到有些愤怒(nù)。据他预美国管得了比尔盖茨吗估，年终奖六折后，自己年收(shōu)入相应缩(suō)水超3万元。

　　“领导给出的理由(yóu)是大环(huán)境不(bù)好，但之前(qián)大环境(jìng)好的时候(hòu)也没发更多呀。”李诚愤愤不平地向时代(dài)财(cái)经表示。

　　在互联网公(gōng)司约定俗成的语境里，员工们(men)不单单盯着每个月的工资收(shōu)入，股票期权、年终(zhōng)奖金、保险等各项福(fú)利(lì)凑(còu)在一起，成为一年薪资的总包(bāo)（package）。其中(zhōng)，等(děng)同于数个月月(yuè)薪的年终奖是其(qí)中重要的组成部分。

　　正是因此，年终奖的打(dǎ)折让不少(shǎo)知乎员工开始怀(huái)疑此前加班“内(nèi)卷”的意义。李诚告诉时代财经，在上周得知(zhī)年终奖打折的消息后，自己每天工作敲(qiāo)键盘(pán)、写文(wén)档(dàng)都觉得(dé)没劲。

　　而这并不是(shì)他一个人(rén)的(de)感受。李诚表示，虽然也有人会觉得大环境就(jiù)是这样(yàng)，还(hái)是落袋(dài)为安比较重要，拿多少是多少，但大部分(fēn)人还(hái)是在抱怨和(hé)吐(tǔ)槽。

　　在他的观察(chá)里，一个明显的变化是(shì)，公司员工加班积极(jí)性显著下降。知乎早上十点开始上班，但“大部队”一(yī)般十点半才到。下班时间(jiān)就更为明显，在普遍(biàn)加班严(yán)重的互联网行业，准点(diǎn)下班的(de)情况极为(wèi)罕(hǎn)见，一般都要(yào)工作(zuò)到晚上(shàng)九、十点。而(ér)在得知年终奖打折(zhé)之后，不少同事到点就起身(shēn)打(dǎ)卡下(xià)班。

　　知乎(hū)不是唯一一家年(nián)终奖打(dǎ)折的互联网公司。今年以(yǐ)来(lái)，腾讯、百度、滴滴、OPPO、美团、拼(pīn)多(duō)多等一(yī)众大厂都曾传出年终奖缩水的消息。

　　不过，与其他互联网公司相比，知乎所面临的盈利困境更为严峻(jùn)。

　　3月(yuè)22日(rì)，知乎(hū)发布2022年财报。报(bào)告显示(shì)，期(qī)内公司(sī)录(lù)得营收36.05亿(yì)元(yuán)，同比增长21.8％；净亏损15.78亿(yì)元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显示(shì)，这已经是知(zhī)乎自2019年(nián)以(yǐ)来连续4年录得亏损，累(lèi)计亏损接(jiē)近44亿元。

　　通过(guò)大量资金(jīn)投入，知乎月(美国管得了比尔盖茨吗yuè)活数据和平(píng)均(jūn)每月付费(fèi)会(huì)员(yuán)数据仍在继(jì)续(xù)保持增(zēng)长。财报(bào)数据(jù)显示，2022年四季度(dù)，知乎(hū)平(píng)均每月(yuè)活(huó)跃用户（MAU）达(dá)1.007亿人，环(huán)比增(zēng)加(jiā)370万人。平均每月付费会员同(tóng)比增加112.5％至1300万人，付费会(huì)员数渗(shèn)透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损不会导致知乎(hū)就此破产。截(jié)至2022年(nián)底，知乎账上仍持有超过45亿元现金(jīn)。但在全(quán)球经济下行(xíng)的当下，烧钱换(huàn)增长的故事已经不再吸引人。2021年中开始，知乎股价一路下跌，截至4月27日，知乎美股收盘报价1.09美元/股，不足(zú)2021年顶峰时的十分之(zhī)一(yī)。

　　如何扭亏为盈，成(chéng)为摆在知乎面前最重要的问(wèn)题之一。在2022年11月30日，知(zhī)乎Q3业(yè)绩电(diàn)话交流会上，知(zhī)乎CEO周源指出，今年的公(gōng)司战略是生态第一，而这一战略意图的(de)短期(qī)目标就是要尽快盈利。

　　为(wèi)此，在过去一(yī)年时(shí)间内，知(zhī)乎已经(jīng)做出诸多努力。在新业务层面，知乎正在积(jī)极进军职业教育市场。目前(qián)知乎已经完成对(duì)教考平(píng)台掌上园丁、会计在线培训公(gōng)司品职教育，以(yǐ)及(jí)留学培训中介(jiè)趴趴教育的(de)收购。

　　财报数据显示，知乎(hū)职业培训2022年(nián)全年收入2.48亿元，较上一财年同(tóng)期的0.46亿(yì)元增长442％，在总收入中(zhōng)的(de)占(zhàn)比从2021年的1.5％提升(shēng)至本财年的6.9％。

　　同时(shí)，知乎也在持续通过发力网文(wén)、故事类(lèi)内(nèi)容，推动(dòng)盐选(xuǎn)会员的发展。全(quán)年付费会员收入同比增(zēng)长84.1％至12.31亿元(yuán)，在总收(shōu)入中的占比从2021年的22.6％，提(tí)升(shēng)至2022年度的(de)34.1％，成为知乎最(zuì)大收入来源(yuán)。3月16日，知乎还上线了一款名为(wèi)“盐言故(gù)事”的App，提供专(zhuān)门的故事(shì)内容阅(yuè)读服务。

　　而在降本增效(xiào)方面，2022年内知乎曾(céng)三次传(chuán)出裁员消(xiāo)息，涉及视(shì)频、教育(yù)、商业化等多个业务条线。财报(bào)数据显(xiǎn)示，截(jié)至2022年底，知乎共有2515名员工。知乎并未透露2021年(nián)同期具(jù)体员工(gōng)人数，不(bù)过据界面新闻报道，知乎在2021年最高峰时曾达(dá)到3200人左右。

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