15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间？陈述句是什么意思举个例子说明，陈述句是什么意思？语文是(shì)21天(tiān)的。关于15个工作日是多长时间(jiān)以及15个(gè)工作日(rì)是多长时(shí)间(jiān)是多(duō)少天，7～15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时(shí)间，15个工(gōng)作日是多长时间呢？，15个工作日到底是多少天，15个工作日是(shì)多久时间等(děng)问题，小编将为(wèi)你整(zhěng)理以下的知识(shí)答案(àn)：

15个工作日包括周六(liù)周(zhōu)日吗

　　15个工作(zuò)日不(bù)包(bāo)括周六周日的。

　　周六(liù)周日的话往后(hòu)顺(shùn)延,15个工作日(rì)也就是三(sān)周(zhōu)的(de)时(shí)间。

　　每一周的法定工作日是5天(tiān),国有机关和事(shì)业单位自每周一至(zhì)周五,周六(liù)和(hé)周日(rì)为工休日,企业单(dān)位可根据实际(jì)情况灵(líng)活(huó)安(ān)排周休息日。

15个工作日(rì)是多长(zhǎng)时间(jiān)

　　是(shì)21天(tiān)的。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公休日6天），每(měi)周7天（只有(yǒu)5个工作日），三周就是15个(gè)工(gōng)作日，可以理解为∶连续时间累计中剔除(chú)休息日(rì)后达到15天。

　　工作日是指法律规定的一(yī)昼(zhòu)夜内(nèi)的(de)工作(zuò)时(shí)间的时(shí)数。

　　工作日通常分为(wèi)四种(zhǒng)，即标准(zhǔn)工作日，特殊(shū)条件下(xià)的缩短工作日、延长工作日和无(wú)定时工作日。

法律依据

　　《劳动法(fǎ)》第三(sān)十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日工作(zuò)时间陈述句是什么意思举个例子说明，陈述句是什么意思？语文不(bù)超过八(bā)小时、平均每周工作时间(jiān)不超过四(sì)十四小时的工时制度。

　　第(dì)四十一条

　　用人单位(wèi)由于生产经营(yíng)需(xū)要(yào)，经与工会和劳动者协商后可以(yǐ)延长工作时间，一般每(měi)日不得(dé)超(chāo)过一小(xiǎo)时(shí)；因(yīn)特殊原因需要延长工作时(shí)间的，在保障劳动者身体健康的条件(jiàn)下(xià)延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不得超过三十六(liù)小时。

工作日起(qǐ)源

　　马克思认为八小时工作制是(shì)工(gōng)人阶(jiē)级解放(fàng)的一个必要(yào)条件(jiàn)，没有这个(gè)条件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况和解(jiě)放(fàng)工人(rén)的(de)尝试，都将遭到失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上(shàng)，各国(guó)工(gōng)人为争取八小(xiǎo)时工作制(zhì)付出了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际日(rì)内瓦(wǎ)代表大会根(gēn)据马克(kè)思(sī)的建议(yì)通(tōng)过了(le)《关于缩短工作(zuò)日》的决议，但远在(zài)这(zhè)之前的(de)1836年，美国(guó)《全国劳(láo)工报》就提出：我们相(xiāng)信每日劳(láo)动八小时对于任何人都已经太够(gòu)了(le)。

　　马克思(sī)自己也承认：我们建议(yì)通过立法手续(xù)吧工作(zuò)日(rì)限制为八(bā)小时(shí)。

　　这种限(xiàn)制(zhì)是美(měi)国工(gōng)人(rén)的(de)共同要求，代表大会决定将使它成为全世界(jiè)工人(rén)阶(jiē)级的共同行动纲领。

　　1933年(nián)，美国率先将全国标准工作时间改(gǎi)为(wèi)每周40小时。

　　受此鼓(gǔ)舞，国际劳工(gōng)组织1935年(nián)出台的47号(hào)公约规(guī)定每天工作时(shí)间(jiān)不能超过8小时，每周不能超过40小时，

　　但美(měi)国(guó)并不(bù)是(shì)灯塔，八小时工作制的口(kǒu)号最早起源于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英国空想社会主(zhǔ)义者罗伯特·欧文就提出了八小时工作制问(wèn)题，并把它(tā)作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的1853年，伦(lún)敦建(jiàn)筑业工人为争取八小时工作(zuò)制进行了罢工，以失败(bài)告(gào)终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多(duō)名工(gōng)人与警(jǐng)察发生(shēng)激(jī)烈冲突，喊出八小时工作，八小时(shí)休息(xī)，八小时归自己的(de)口号，暴力迫使当局允许工人每天只工作(zuò)八(bā)小时(shí)。

　　由(yóu)于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召(zhào)开的(de)第二国际第一次大会(huì)上，法国代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日(rì)美(měi)国工人争取八(bā)小(xiǎo)时(shí)工作(zuò)制的斗争日，定为国际无(wú)产阶级的共同节(jié)日。

　　但国(guó)际共运并不(bù)能独(dú)揽功劳(láo)，人类偷(tōu)懒史(shǐ)另(lìng)有(yǒu)一条独立脉络。

　　早在19世纪50年(nián)代中期，澳(ào陈述句是什么意思举个例子说明，陈述句是什么意思？语文)大(dà)利亚的石匠们就(jiù)开始为争(zhēng)取八(bā)小时(shí)工作制斗争，

　　继(jì)1849年美国加利福尼亚发现金矿之后(hòu)，1851年在澳大利亚也(yě)发(fā)现了金矿，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造成澳大(dà)利亚劳动力短缺，工(gōng)作(zuò)强度增加。

　　缩短工作时(shí)间成为澳大(dà)利亚(yà)工人(rén)们关心的问题。

　　1855年，澳(ào)大(dà)利(lì)亚的石(shí)匠们就在(zài)同业公会的(de)框架(jià)内率先实现了八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基本上实现(xiàn)了八小时工作制(zhì)。

15个工作日是多(duō)久

　　21天。

　　15个(gè)工作日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作日），三(sān)周就(jiù)是15个工作日，可以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔(tī)除休息日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指法律规定的一昼夜(yè)内的工作(zuò)时间(jiān)的时(shí)数。

　　工作日通常分为四(sì)种，即(jí)标准工作(zuò)日(rì)，特殊条件下的缩(suō)短工作日、延长工作日和无定(dìng)时工作日。

　　（1）标准工(gōng)作日

　　标准工作日(rì)是指(zhǐ)由法律(lǜ)规定的，在正常情(qíng)况下(xià)，一般职工(gōng)所实行的工作日(rì)。

　　目前(qián)我国实行的标准工(gōng)作日是每日不超过8小时，每周不超过44小时，平均每周工(gōng)作5天半。

　　标(biāo)准(zhǔn)工作(zuò)日(rì)是(shì)我(wǒ)国工时(shí)制度立法的(de)基础。

　　（2）特(tè)殊条件下的缩短工作日

　　特殊条件下的缩短(duǎn)工作日(rì)，是指(zhǐ)在严重有害健康和劳动(dòng)条件恶劣以(yǐ)及对女工和未成年工实行特殊保护(hù)的条件下，少于标准(zhǔn)工作日(rì)时数的工作日。

　　1、15个工作日是(shì)刨除(chú)周六日和节假日等公(gōng)休(xiū)日，是连续的15天工作日(rì)。

　　2、如(rú)果从1号周一算(suàn)1-5号工(gōng)作(zuò)日(rì)6.7号(hào)不算从(cóng)8-12号为工作日13.14不算从15-19日为工(gōng)作日，也(yě)就(jiù)是说，从1号到19号周期为15个工(gōng)作(zuò)日(rì)，如果除周末外有其(qí)他的节假日依(yī)次顺延。

　　期间(jiān)开始的时和日不计量在期间内(nèi)，期间(jiān)期满的最后一日为节假日的，以(yǐ)节假(jiǎ)日后的(de)第一日(rì)为(wèi)期间期满的日(rì)子。

　　【法(fǎ)律依据】：《中华人民共和国劳动(dòng)法(fǎ)》

　　第(dì)三十(shí)六条国家实行劳动者每日(rì)工作时间不超过(guò)八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时(shí)的(de)工时制度。

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