今天给各位(wèi)分享(xiǎng)税法计(jì)算基数(shù)怎么算(suàn)的(de) ，其中也会对税费(fèi)的计算基数进行(xíng)解(jiě)释(shì)，如果能碰巧解(jiě)决(jué)你现在面临的问题，别(bié)忘了关注(zhù)本站 ，现在开始吧(ba)！

本文目录(lù)一览(lǎn)：

• 1 、工资扣税基(jī)数(shù)是怎么算出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得税(shuì)的基(jī)数(shù)是如何(hé)计算(suàn)的
• 4 、工(gōng)资(zī)计税基数(shù)怎(zěn)么(me)算?
• 5、企(qǐ)业的所得税(shuì)的计(jì)算基数是什么(me)
• 6、企业所得税计(jì)税基数(shù)

工资扣税基数是怎么(me)算(suàn)出来(lái)的

工资的个人所得(dé)税(shuì)计(jì)算(suàn)方法：应纳(nà)的所得税=应(yīng)纳(nà)税(shuì)所得(dé)额*适用税率(lǜ) 应纳税所得额(é)=月度(dù)收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项扣除（三(sān)险一金等）-专(zhuān)项附(fù)加扣除-依(yī)法(fǎ)确定的(de)其他扣除(chú) 。

在此基础上计(jì)算出来的应纳税额才是工资扣税(shuì)基数。 而依(yī)据(jù)扣税基(jī)数，与个人所得(dé)税法中规定的个税征(zhēng)收税(shuì)率 、扣除(chú)速(sù)算数，由(yóu)企(qǐ)业(yè)直接(jiē)在(zài)发放员工工资之前(qián) ，将个人扣除掉。

工(gōng)资扣税基(jī)数是怎么(me)算出来的(de) 工资扣税(shuì)基数不是算出来的，是(shì)个人(rén)所得(dé)税(shuì)税法规定的 。 个税起征(zhēng)点是5000。

工资、薪金所得，适(shì)用7级超额累进税率(lǜ)，按月应纳(nà)税所得额(é)计算征税。该税率按个人月工(gōng)资、薪金(jīn)应税(shuì)所(suǒ)得额划分级距 ，最高一级(jí)为45%，最低一级为3%，共(gòng)7级 。

个税计税基(jī)数(shù)怎么算

1、法律主观：个税的(de)计算方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工资收入金额-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额(é)；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是怎么计算的 “ 工资扣税基数不(bù)是(shì)算出(chū)来的(de) ，是个人所(suǒ)得税(shuì)税法(fǎ)规定的(de)。 个税(shuì)起征(zhēng)点是5000。

3、法律分析：新个(gè)人所(suǒ)得税的(de)计算方(fāng)法：需要缴税的金(jīn)额= (应发工资 - 五(wǔ)险一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速(sù)算扣除数(shù)附(fù) 。工资在5000元以上的(de)缴纳个人所(suǒ)得税(shuì)。

4、问题二：此图的工(gōng)资，计(jì)税基数和代扣税是怎么算出来的？是什(shén)么(me)意思 计税基数为应发(fā)合(hé)计(jì)4220减去保(bǎo)险金(jīn)2445。代扣(kòu)税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用(yòng)新(xīn)个税税率(lǜ)表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起征点是3500元 。

5 、工资(zī)的个(gè)人所得税计算方法：应纳的所得税=应纳税所得(dé)额*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳税(shuì)所得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣(kòu)除（三(sān)险一(yī)金等）-专(zhuān)项附加(jiā)扣除-依法确定(dìng)的其他扣除。

个人所(suǒ)得税的基数(shù)是如何计算的

法律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五(wǔ)险(xiǎn)一金(jīn)(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额(é)=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速算扣除(chú)数(shù)。

个(gè)人(rén)所得税基数有三(sān)种标准：工资(zī)、薪金收入的劳动(dòng)者，计税基数为月工资扣除社保、公(gōng)积(jī)金个(gè)人缴纳部(bù)分后(hòu)扣除3500元计算 。个(gè)体工(gōng)商(shāng)户的(de)生产 、经营所得 ，以每(měi)一纳税(shuì)年(nián)度的收入总额减除成(chéng)本、费用以及损失后(hòu)的余额，为(wèi)应(yīng)纳税所得额。

法律分析：新(xīn)个(gè)人所得税的(de)计算(suàn)方(fāng)法(fǎ)：需要缴税的(de)金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除(chú)数附。工资(zī)在5000元以上的(de)缴(jiǎo)纳(nà)个(gè)人所(suǒ)得(dé)税 。

工资计税基数怎(zěn)么算?

累计预扣(kòu)预缴应纳(nà)税所得(dé)额=累(lèi)计收入-累计免(miǎn)税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法(fǎ)确定的其他扣除。

税(shuì)前工(gōng)资-基本养(yǎng)老保险-医疗保险-失业(yè)保险-工伤保(bǎo)险-住房公积金=个人所得税基数。

法(fǎ)律(lǜ)主观：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资(zī)收入金额(é)-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额×税率-速(sù)算扣(kòu)除数 。

企业的所得税(shuì)的计算基数(shù)是什么

按照季度(dù)或年度损益表(biǎo)中的利润(rùn)总额数值(zhí)来确定基数。用利(lì)润(rùn)总额(é)乘(chéng)以适用所得税(shuì)率(lǜ)（25%）得出企业应交季度或年度所(suǒ)得税。

就是利润表上的利润总额乘(chéng)以适当的税率，税(shuì)率是25% ，这个是不考(kǎo)虑税收优(yōu)惠的税率。

企业所得税 是按(àn)应纳税所得额（纳税(shuì)调整后的利润(rùn)）计算缴纳的 。

企业(yè)所得税(shuì)的(de)计税方式有2种，分别是直接(jiē)法(fǎ)和间接法(fǎ)。

首(shǒu)先要知道所得税(shuì)税率是(shì)25%。所(suǒ)得税计算的基(jī)础(chǔ)是用到利润总额乘以所得税税率得来的 。

企业所得(dé)税的计算基数(shù)是(shì)根据(jù)会计利润(rùn)总额增(zēng)加(jiā)或减少税(shuì)法规定调整的项(xiàng)目金额，即应纳税(shuì)所得额。应税所得=总会计利润±调整(zhěng)项(xiàng)目(mù)金(jīn)额。企业所得(dé)税的征收方(fāng)式分为两种 ，一种是审计征收(shōu)，另一种(zhǒng)是核定征收 。

企(qǐ)业所得(dé)税计税基数(shù)

企业所得税的计(jì)算基数是在会(huì)计利润总额(é)的基础上(shàng)加或减按照(zhào)税法规定调整的项目金额后，即(jí)为应纳(nà)税(shuì)所得额。

企业所得(dé)税(shuì)是按应纳税(shuì)所得额(é)（纳税调(diào)整(zhěng)后的利润）计算缴纳(nà)的(de)。 税率一般是25% 。

据此(cǐ)，预(yù)缴(jiǎo)企(qǐ)业所得(dé)税的计算公式为(wèi)：月(季)预(yù)缴(jiǎo)所得(dé)税款=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(季(jì))预缴(jiǎo)所得税税额(é)=上(shàng)一年度应纳(nà)税所得(dé)额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表上的利(lì)润总额乘以适当的税率(lǜ) ，税率是25%，这个是不考虑税(shuì)收优惠的税(shuì)率。

新所得(dé)税法规定法定(dìng)税率(lǜ)为25%，内资企业(yè)和外(wài)资企(qǐ)业(yè)一致(zhì) ，国家需(xū)要(yào)重点扶持的(de)高新技术企业为15%，小型微(wēi)利企业为(wèi)20%，非(fēi)居民(mín)企业为(wèi)20% 。企(qǐ)业所得税特点计税依据为应纳(nà)税所得额(é)。

根(gēn)据现在的《中华(huá)人民共和(hé)国企业所得税(shuì)法》规定(dìng)。企业所得税税率为25% ，符合条件的(de)小(xiǎo)型微利企业，经主管(guǎn)税务机关批准，减免20%。企业所得税的(de)征收方式(shì)分为两种：一种是审计征收 ，另一种是(shì)核定征收(shōu) 。

关(guān)于税费的计算基数的介绍到此就结束了，不(bù)知(zhī)道你从中找到你需要的信息了(le)吗 ？如果你还(hái)想了解更(gèng)多(duō)这(zhè)方面的信息(xī)，记得收藏关注本(běn)站。

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