国(guó)务院(yuàn)办公厅发(fā)布关于(yú)优(yōu)化(huà)调整稳就(jiù)业政策(cè)措施全(quán)力(lì)促发展惠(huì)民生的通知。通知提(tí)出，支持国有企(qǐ)业扩大招聘(pìn)规模。对按照工资(zī)效益联动机制确(què)定的工资总额难(nán)以满足扩大(dà)高校毕业生招聘(pìn)需求的(d定性变量与定量变量区别在哪，定性变量与定量变量区别e)国有企业，经履行出资人职(zhí)责机构或其他企业主管(guǎn)部(bù)门同意(yì)，统筹(chóu)考虑企业招聘高校毕业生人数、自然减(jiǎn)员(yuán)情况和现(xiàn)有职工工资(zī)水平(píng)等因(yīn)素，2023年可给予一次性增人增资(zī)，核(hé)增部分据实计入工资总(zǒng)额并作(zuò)为下一年度工(gōng)资总(zǒng)额预算基数。稳定机关(guān)事业单位岗(gǎng)位(wèi)规模(mó)。挖掘党(dǎng)政机关、事(shì)业(yè)单位编制存量，统筹自然减(jiǎn)员，加大(dà)补(bǔ)员(yuán)力度(dù)，稳(wěn)定招录、招聘高校毕业生规模，合理(lǐ)确定(dìng)招(zhāo)录、招聘(pìn)时(shí)间。

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