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竞聘(pìn)管理岗(gǎng)位个人优势怎么(me)写(xiě)，个人竞聘(pìn)优势自述(shù)简短

　　1、具有较强的学习能力，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强(qiáng)，具有一定的团队合作能力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟(gōu)通能力(lì)强，能很好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚实守信，公私分明，具(jù)有良好的思(sī)想品德和操(cāo)守；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通，工作主动积极，服务(wù)意识很强。

　　先突出个人优势，匹配的优(yōu)点(diǎn)非常重要(yào)。

　　后面(miàn)加上(shàng)对(duì)应经历(lì)的简单描(miáo)述，就会显(xiǎn)得更丰(fēng)富(fù)。

　　标准的求职简历主要(yào)由四(sì)个基本(běn)内(nèi)容(róng)组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生(shēng)日(rì)期、民族、婚姻(yīn)状况和联系方式(shì)等。

　　2、教(jiào)育背景(jǐng)：按时间顺序列(liè)出初中至最高学历的(de)学校、专业和(hé)主要(yào)课程。

　　所参(cān)加(jiā)的各种专业知识和技(jì)能培训。

　　3、工(gōng)作经历(lì)：按时间(jiān)顺序列(liè)出参加工(gōng)作的所有的(de)就业记录，包括公司／单位(wèi)名称(chēng)、职(zhí)务、就任及离任时(shí)间，应该(gāi)突出所(suǒ)任每个职位(wèi)的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。

　　4、其他：个(gè)人特长(zhǎng)及爱好、其(qí)他技(jì)能、专业团体、著述和证明人等。

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