小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇走的原因，有(yǒu)想法的娇娇掌握自己的职业生(shēng)涯(yá)：1.木秀(xiù)于林(lín)，风必摧之。小洲团队娇娇(jiāo)是小(xiǎo)洲团队中，众多女生中最优秀的(de)一个，甚至可以说是(shì)唯一一个。在部分粉丝(sī)心目(mù)中，除了小洲团队(duì)娇娇，其他(tā)的都没有(yǒu)看(kàn)到眼中；没有了小洲团队娇(jiāo)娇，觉得(dé)缺少了很多，是任(rèn)何其他女生都无法(fǎ)弥(mí)补的，这就是小洲团队娇娇的不可替代性。可惜，也(yě)会形成其他人(rén)对她的围击。

2.太过优秀(xiù)，和老板意见不(bù)同。优(yōu)秀的人总(zǒng)是如此，怎么可能(néng)会久(jiǔ阴肖指的是哪几个生肖，阴肖指的是哪几个生肖呢)甘人下(xià)。而且有一种(zhǒng)说(shuō)法是小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇和老板似乎有一些意见(jiàn)不合，双方有(yǒu)一些矛盾。很(hěn)多时候发生矛盾，是因(yīn)为双方的想法不同，这种想法不同，往往(wǎng)不是谁(shuí)对谁错的问题(tí)，而是听谁的问题。老板肯(kěn)定大于员工，所以(yǐ)自然(rán)是要听(tīng)老板的，可是优秀(xiù)员工往往也不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主(zhǔ)，另立门户。小洲团队(duì)娇娇一开始的时候(hòu)肯定(dìng)也(yě)是需(xū)要人带的(de)，但(dàn)是随(suí)着小洲团队娇娇的慢(màn)慢成长，就发现这个女孩子的潜力和成(chéng)长速(sù)度都是巨大的。对于(yú)这样有想法(f阴肖指的是哪几个生肖，阴肖指的是哪几个生肖呢ǎ)、有冲劲的(de)员(yuán)工，老板在阴肖指的是哪几个生肖，阴肖指的是哪几个生肖呢喜欢(huān)同时，也(yě)会没有安全感，因为(wèi)可能留(liú)不住。其实到了一定(dìng)的(de)程度，如果(guǒ)各方(fāng)面条(tiáo)件(jiàn)成熟，为什(shén)么不选择自(zì)立门户，自己为自己打拼呢。

4.生(shēng)命周期太短，开始转(zhuǎn)行(xíng)。要知道网红的(de)生命(mìng)周期(qī)是很短的，时刻都伴(bàn)随着一种被淘汰的恐惧感(gǎn)，也时刻都在给自(zì)己找后路。小洲团(tuán)队娇娇也是如(rú)此，不可能一直当网红，可(kě)能要转型。而(ér)且(qiě)小洲团队娇娇的家(jiā)庭条件(jiàn)也不(bù)错(cuò)，当网(wǎng)红更多(duō)是为(wèi)了娱乐，等(děng)到兴趣(qù)减淡，就想(xiǎng)要找另(lìng)外一(yī)个稳(wěn)定的(de)工作，或(huò)许结婚生(shēng)子，回归(guī)简单(dān)的生活。

5.继续学习，谋定而(ér)动。还有(yǒu)一种说法是(shì)小洲团(tuán)队娇娇深造去了(le)，等到工作的时候(hòu)才发现自己掌(zhǎng)握的知(zhī)识是远远不(bù)够的，以前学(xué)习(xí)的知识也不够系(xì)统和(hé)扎实，为了能够(gòu)让自(zì)己未来(lái)更(gèng)具有竞争力，小(xiǎo)洲团队娇娇在这个时(shí)候选择学习。在这个时候选(xuǎn)择(zé)学习，可以说要放弃很(hěn)多的(de)东西(xī)，小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇一定是下了很大的决心。

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