赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算？其(qí)间收取条件是。关于(yú)赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核(hé)算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取条件累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)中(zhōng)连续缴费怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳(wěn)妥收取(qǔ)期限，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥多久发(fā)放，赋闲稳妥缴费期限等问题(tí)，农商网(wǎng)将为你收(shōu)拾以下的日子常识(shí)：

赋闲(xián)稳妥能够(gòu)搬(bān)运吗(ma)

　　赋(fù)闲(xián)稳妥是能够搬(bān)运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能够跟着参保(bǎo)人的工作(zuò)地(dì)进(jìn)行(xíng)搬运，赋闲稳妥的缴费(fèi)年限累(lèi)计(jì)核(hé)算。赋闲人员原(yuán)用(yòng)人单位与户籍不在同(tóng)一统(tǒng)筹区域的，

　　能够挑选在原用人单位所在地或户籍所在地享用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在户籍(jí)所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇(yù)的，先到户籍所在地经办组织开具接(jiē)纳函，再到(dào)用人(rén)单位所在地依照规(guī)则处理赋闲稳妥联系(xì)搬(bān)运手续。

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从(cóng)头核算

　　其间收取条(tiáo)件是

　　1、依(yī)照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在单(dān)位和(hé)自己已(yǐ)依照规(guī)则实行缴费责任(rèn)满一年以上的。

　　2、在法定劳(láo)作年纪(jì)内非因自己志愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已按规(guī)则处理赋闲和求职挂号的(de)。

　　收(shōu)取时刻是(shì)什么

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满一年缺乏(fá)两年(nián)的（收取）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻满两(liǎng)年缺(quē)乏三年(nián)的为(wèi)六(liù)个月。

　　3、累计缴费(fèi)时刻满三年(nián)缺乏四(sì)年(nián)的为(wèi)九个(gè)月(yuè)。

　　4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)四年缺(quē)乏(fá)五年(nián)的为(wèi)十(shí)二个月(yuè)。

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满五年缺乏七年的(de)为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十六个月。

　　今后累计(jì)缴费时刻每(měi)添加一(yī)年，收取期(qī)限(xiàn)添加一(yī)个(gè)月，最长不超越二十四个月。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取(qǔ)流程

　　1、员(yuán)工停止或免除劳作合同7日内到受(shòu)理赋(fù)闲稳妥管理中心经办组织进行(xíng)存案(àn)，并依照要求(qiú)供给停止(zhǐ)或免除劳作合同证明及相关资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停(tíng)止或免(miǎn)除劳作(zuò)合同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单证，然后到(dào)指定银行收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取期(qī)限(xiàn)

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏(fá)5年，可收取12个(gè)月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上(shàng)，可收(shōu)取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取(qǔ)资(zī)料(liào)

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)申(shēn)领表(biǎo)》；

　　2、自(zì)己身(shēn)份证(zhèng)明；

　　3、所在单位(wèi)出具(jù)的停止或(huò)许免除劳作合同的证明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职(zhí)证明；

　　5、省级劳作保证(zhèng)行政部门(mén)规则的其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

　　 缴费满1年以上的，累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满(mǎn)5个(gè)月，核定收取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　 注：赋闲(xián)人员申(shēn)领赋闲(xián)金条件(jiàn)之一是赋闲前用人(rén)单位和(hé)自己现已交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费满(mǎn)1年。

　　 依(yī)照以上方法核算，累计缴费(fèi)时刻(kè)满5年缺(quē)乏10年，核算收取期限超越18个月的，按(àn)18个月核定;累计(jì)缴费时(shí)刻10年以上，核算收取期限超越24个月的(de)，按24个月(yuè)核(hé)定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作后再次赋闲的，其收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期限能够与前次赋闲(xián)应当(dāng)收取而未(wèi)收取(qǔ)的赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)兼并核算，但(dàn)最长不得超越24个(gè)月。

　　赋闲人员(yuán)收取赋闲稳妥金的(de)期限，依(yī)据赋闲(xián)人(rén)员赋闲前(qián)累计缴(jiǎo)费时(shí)刻确认(rèn)，最长不(bù)得(dé)超越24个月。<使徒行者5个卧底分别是谁，使徒行者5个卧底分别是谁/p>

　　1、累计缴费时(shí)刻满1年不满2年的(de)，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年使徒行者5个卧底分别是谁，使徒行者5个卧底分别是谁以上不满3年的，收取(qǔ)6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费(fèi)时刻3年以上不满(mǎn)4年(nián)的，收取9个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上(shàng)不满(mǎn)5年的，收(shōu)取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)5年以(yǐ)上不满(mǎn)10年的，收取18个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收(shōu)取24个(gè)月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥费(fèi)缴费时刻按单位和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法律依(yī)据(jù):

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条 赋闲人员赋闲前(qián)所(suǒ)在单位和自己(jǐ)依照规(guī)则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收(shōu)取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限最长(zhǎng)为12个月；

　　累计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年的(de)，收取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为(wèi)18个月；

　　累计缴费(fèi)时(shí)刻10年以上的(de)，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限最(zuì)长(zhǎng)为24个(gè)月(yuè)。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的，缴费(fèi)时刻(kè)从头核算(suàn)，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限能(néng)够(gòu)与前次赋闲应(yīng)收取而没(méi)有收取的赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期(qī)限兼并(bìng)核算，可是最(zuì)长不得超越(yuè)24个月。

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