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　　国税局一(yī)个公(gōng)务员的(de)工资是多少，国税局一个公务员(yuán)的工资是多少一个月是(shì)要看级别的(de)。

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国税(shuì)局一个公务员的工资是多少(shǎo)，国税(shuì)局一个(gè)公务员的工资(zī)是多少一个月

　　要看级别。

　　公务员职位按职位的性(xìng)质、特点和管理(lǐ)需(xū)要，划(huà)分为(wèi)综合管(guǎn)理类、专业技术类和行政执法(fǎ)类等类(lèi)别。

　　国务院根据(jù)《中华人民共(gòng)和国公务员(yuán)法》，对于其职位特殊性(xìng)，需单独管(guǎn)理的，可增设其他(tā)职位类别(bié)。

　　人(rén)力(lì)资源和社会保障部2018年5月21日发(fā)布的《2016年(nián)度人(rén)力资源和社会保障事业发展统(tǒng)计(jì)公报》显示，截至(zhì)2016年底(dǐ)，全国共有公务(wù)员719万人(rén)。我们生在红旗下谁写的我们生在红旗下完整句子>

　　工资构成：

　　2006年(nián)，公务员基本(běn)工(gōng)资构成由(yóu)原有(yǒu)的职务工资、级(jí)别(bié)工资(zī)、基础(chǔ)工资(zī)和工龄工资四项(xiàng)调整为(wèi)职务(wù)工资和级别工资两(liǎng)项(xiàng)，取消基础工资和工龄工资。

　　职务工资：主(zhǔ)要体(tǐ)现公务员的工作职(zhí)责(zé)大小。

　　一个职(zhí)务(wù)对应一个工资标准，领(lǐng)导职务和相(xiāng)当职务层次的非领(lǐng)导职务对应不同的工资标准。

　　公务员按(àn)所任职务执行相应的职务工(gōng)资标准(zhǔn)。

　　级别工资：主要体现公务员的工作实绩和资历(lì)。

　　公务员(yuán)的级别由原有的(de)15个调整为27个，取消现行级别。

　　每一职务(wù)层次(cì)对应若干个级(jí)别，每一级别设(shè)若(ruò)干个(gè)工资档(dàng)次。

　　公务员根据所任(rèn)职务、德才表现、工作实绩和(hé)资历确定级别和级别(bié)工资档次(cì)，执行相(xiāng)应(yīng)的级别工资(zī)标准(zhǔn)。

国(guó)税局公(gōng)务员工资(zī)待遇

　　国考税务局的待遇(yù)是还不错的(de)，以湖(hú)北武汉(hàn)一(yī)个公(gōng)务员的网晒工资为例，年薪在9万左(zuǒ)右:

　　从基(jī)本收(shōu)入这(zhè)部分来看:

　　转正后每个(gè)月工资(zī)大约在(zài)1500-1600元之(zhī)间(jiān)，取平(píng)均值，而公务员发13个月(yuè)工(gōng)资，所以这样来算一年薪资在(zài)20180元;每个(gè)月(yuè)公(gōng)积金是250元(yuán)、奖金(jīn)3000元。

　　第一(yī)年(nián)的试(shì)用(yòng)期基本收入合(hé)计三(sān)万五元，转正后每(měi)年的基本收入合计五万(wàn)九元左右。

　　从补贴收入这方面来看(kàn):

　　补贴这块在试用期和转正后(hòu)基本是没有差别(bié)的，大致包括:每个(gè)月有饭贴(tiē)300元，每(měi)个季(jì)度有(yǒu)车(chē)贴500元，元旦、春节、五一、十一这四大节日每(měi)个节(jié)日的过节费(fèi)是(shì)2000元，在每年的(de)七到九月会每月发高温费(fèi)500元，每年还有旅(lǚ)游费(fèi)(报销(xiāo))2000元(yuán)、健身费(报销)1500-2000元，全数源帆年全(quán)勤(qín)奖6000元，总计补贴两万五元(yuán)左右。

　　从(cóng)非现(xiàn)金福利这部分来看:

　　非现金(jīn)福利主裂宽要(yào)是单位会不定期充值的联华超市(shì)购物卡，餐饮卡，牛奶票等(děng)，一年大(dà)概有6000元(yuán)左右。

　　最(zuì)终，薯雹年收入总合计:9万元左右。