部门(mén)经理大还是总(zǒng)监大，部门(mén)经理大还是总监大些是总经(jīng)理大(dà)的。

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部门经理(lǐ)大(dà)还是总(zǒng)监大(dà)，部门经(jīng)理大还是总监大些

　　总监只(zhǐ)是部分(fēn)业务，总经理是全面管理。

　　总(zǒng)监，一般(bān)是一个(gè)公司（或集团公司）的最高领导层，负责公司（或集(jí)团(tuán)公司）业务的一个方面，如销售(shòu)总监、财务总监等(děng)。

　　经理带有行政管理(lǐ)权，总监更(gèng)多是业(yè)务(wù)指导(dǎo)权；

　　职(zhí)位的大小(xiǎo)要从(cóng)具体工作上区分，同一(yī)部(bù)门(mén)可以同(tóng)时设总(zǒng)监(jiān)和(hé)经理(lǐ)，但工作上的可以区分为，总监主(zhǔ)要做某(mǒu)一业务领域的(de)管理(lǐ)工作，而经理负责部门(mén)的全面管理(lǐ)。

　　扩展资料：

　　部门总监的主要职责：

　　1、修订及(jí)执(zhí)行(xíng)公司战(zhàn)略规划(huà)及与(yǔ)日(rì)常营运作相关(guān)的制(zhì)度(dù)体系、业务流程；

　　策划推进及(jí)组织协(xié)调公司重大(dà)运营计划、进行市场(chǎng)发展跟踪和策略调整；

　　建立规范、高效的运营(yíng)管(guǎn)理体系(xì)并优化完善；

　　制定公司(sī)运营标准并(bìng)监督实施(shī)。

　　2、制定公司运营指标、年度发展计划，推(tuī)动并确保营业指标的顺利(lì)完(wán)成；

　　制定运营(yíng)中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建(jiàn)设和(hé)发展优(yōu)秀的运营队伍；

　　完成总经理临时(shí)交(拙荆是什么意思，拙荆是什么意思jiāo)办的(de)其他任务。

部门经理大还是总监大

　　总监的职权大于经(jīng)理。

　　一般在企业经营权层次，“总(zǒng)监”这个岗(gǎng)位级别处于总经(jīng)理(lǐ)和部门(mén)经理(lǐ)之拙荆是什么意思，拙荆是什么意思(zhī)间；在(zài)企业所有(yǒu)权层(céng)次(cì)。

　　但是(shì)经理而(ér)属于(yú)总监下(xià)面，在上层领(lǐng)导(dǎo)目前并没有什么话语权。

　　1、经(jīng)理是公司的(de)日常经源此吵(chǎo)营(yíng)管理和行政事务的负责(zé)人,由(yóu)董事会决定聘任或者解(jiě)聘,经理对董事会负责(zé),可(kě)由董事(shì)和自然人(rén)股东充任,也(y拙荆是什么意思，拙荆是什么意思ě)可由非(fēi)股东(dōng)的职业经理人充任(rèn)。

　　2、 总(zǒng)监(jiān)是指承担(dān)对(duì)公(gōng)司具(jù)有重要(yào)影(yǐng)响力或关系公司全(quán)局雹侍性的(de)工作(zuò)事务(wù)的岗(gǎng)位职务(wù)者(zhě)。

　　一(yī)般为(wèi)某(mǒu)项(xiàng)领域(yù)的第一监(jiān)管(guǎn)扒老人,在(zài)企业中也(yě)是(shì)高层管(guǎn)理人员(yuán).在(zài)企业经营权层面讲,总监的岗位级别(bié)介于总经(jīng)理和(hé)部门经理之间(jiān)。

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