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如何辨别精油的好坏 精油可以当做润滑油使用吗

如何辨别精油的好坏 精油可以当做润滑油使用吗 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消(xiāo)息 民政部(bù)等四部门发布关于做好2023年(nián)普(pǔ)通高校毕业生到城乡社(shè)区就(jiù)业工(gōng)作的通知。其中提(tí)出,加大从高校毕(bì)业生中定向招聘(pìn)社区专(zhuān)职(zhí)工作人员的工作(zuò)力度,综合考虑(lǜ)本地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职工作(zuò)人员意愿等因素,科学设(shè)定定向招聘高校(xiào)毕业生的社区(qū)专职工作(zuò)人员岗位(以下简称“定向招聘岗位(wèi)”)数量,鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地(dì)社区专职(zhí)工作人(rén)员定向招(zhāo)聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业(yè)生倾(qīng)斜(xié)。

  具体(tǐ)通知如(rú)下(xià):

  一、统(tǒng)筹做(zuò)好社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员招(zhāo)聘工作。各地要对(duì)照(zhào)“十(shí)四(sì)五”期末每(měi)万城镇常住人口拥有社区工作者18人的(de)规划目(mù)标,进一(yī)步充实社区(qū)工作力量(liàng),统(tǒng)筹社区专职工作人员(yuán)现(xiàn)有空岗待招聘、因(yīn)退休(xiū)离职待招聘(pìn)、新增(zēng)待招(zhāo)聘岗位等需求(qiú),科学拟订本地区2023年社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)年(nián)度招(zhāo)聘计(jì)划。以(yǐ)县(市、区、旗(qí))为单位,统一规范社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员选聘程(chéng)序和(hé)资格条件,由(yóu)民政、人(rén)力资源(yuán)社会保障(zhàng)等部(bù)门(mén)共同组织实(shí)施。原则上2023年所有新招聘(pìn)社区专(zhuān)职(zhí)工作人员岗(gǎng)位全部面向高(gāo)校毕业生开放(fàng)。鼓励(lì)具备条件的行(xíng)政村积极吸纳高校毕业生到村担任村务工作者。

  二、重点(diǎn)做好定向招(zhāo)聘(pìn)高校毕业(yè)生工作(zuò)。加(jiā)大从高(gāo)校毕业生(shēng)中定向招聘社区专职(zhí)工作人员(yuán)的工作力度,综合考虑本地高校毕业生数(shù)量、报考社区(qū)专职工作人员意愿等因素(sù),科学设定定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生(shēng)的(de)社区专(zhuān)职工作人员岗位(以下简(jiǎn)称(chēng)“定(dìng)向招聘岗位”)数(shù)量,鼓励(lì)2023年定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位数量不少于(yú)2022年。各(gè)地(dì)社区(qū)专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月(yuè)31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位优(yōu)先向困难高校(xiào)毕(bì)业生倾斜。

  三、发展城乡社区服务吸(xī)纳就业(yè)。贯(guàn)彻落实《“十(shí)四五(wǔ)”城乡社(shè)区服(fú)务体系建设规划(huà)》,鼓励(lì)在社区发展(zhǎn)养老、托育(yù)、家(jiā)政、物业、健康等(děng)生活性服(fú)务(wù),支持(chí)相(xiāng)关企业、事(shì)业单位(wèi)、社会组织在城乡(xiāng)社(shè)区设置服务网点或开展(zhǎn)社区服务,对(duì)吸纳高(gāo)校毕业生就业的小微企业,符合条件的按(àn)规(guī)定(dìng)落实社(shè)会保险补贴等帮扶(fú)政策。高校毕业生在城乡社(shè)区服务领(lǐng)域创业,符合条件(jiàn)的,可申请最高20万(wàn)元的(de)个(gè)人(rén)创(chuàng)业担保(bǎo)贷款,由财政(zhèng)给予贴息(xī);鼓励(lì)利用社区综合服务设施(shī)为(wèi)高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域创业提(tí)供必要的场地支持。高校毕(bì)业生(shēng)在城乡社区服务领域灵活(huó)就业的,符合条件的可申请获得社会保险补贴。

  四、开(kāi)发(fā)社会工作(zuò)岗位拓展就业(yè)空(kōng)间。进一步增加社会(huì)工作就业岗(gǎng)位,引导高校毕业生到乡镇(街道)社会工作站开展(zhǎn)服务。鼓(gǔ)励(lì)各(gè)地对接辖区内高校,在社(shè)会工作(zuò)服(fú)务平台中打造(zào)“研究生工作站”、“大学(xué)生研学实践(jiàn)基地”、“双交(jiāo)流基地”等“政社校”合(hé)作平台,探(tàn)索社会工作高层次人才(cái)资源集聚和合作机制,为吸引社(shè)会工作专(zhuān)业(yè)高校毕(bì)业生到基层就(jiù)业创造积极条件。

  五、设立(lì)就业(yè)见习(xí)岗位促进就(jiù)业。积(jī)极(jí)组织社会组(zǔ)织、城(chéng)乡社区组织、社区服务(wù)类企业等参与(yǔ)“百万就业见习(xí)岗位募集计划”,开发(fā)一(yī)批就(jiù)业见(jiàn)习岗位,引导(dǎo)高校(xiào)毕业生(shēng)到城乡社区实践服务(wù)、增进了解,激发到社区(qū)就业的热(rè)情。对见习单位按规定(dìng)落实(shí)就业见习补贴和激励(lì)推动政(zhèng)策,对城(chéng)乡社区组织见习期满的见(jiàn)习人员,可按(àn)规定同(tóng)等如何辨别精油的好坏 精油可以当做润滑油使用吗条件下优先招录为社区(qū)专职工作人员。

  六(liù)、加强高校毕业生教育引导(dǎo)。各地各(gè)高(gāo)校(xiào)要强化对在校大(dà)学生(shēng)的(de)理想信念(niàn)和思想教(jiào)育(yù),引(yǐn)导在(zài)校(xiào)大学生树(shù)立科学的就业观和(hé)成才(cái)观,激励高校(xiào)毕业生积极投身城乡社区等基层(céng)一线锻炼锤炼(liàn)、成(chéng)长成才。要进一步开发社区治理和(hé)服务相(xiāng)关理论和实(shí)践课程,在城乡社区设立实习实践基地,组织在校大(dà)学生走(zǒu)进城乡社区(qū),开展实习实践、志愿服务、社会公益等活动,培(péi)养(yǎng)做群众工作(zuò)、链接资源、提供服务、化解(jiě)矛盾的(de)能力(lì);鼓励社(shè)会资本设立社区创新专项基金,在高校教师指导下组建创新团队,以(yǐ)乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设等为重点开发便于(yú)就(jiù)业(yè)创业的项目(mù),激发高校毕(bì)业生(shēng)在(zài)城乡社区(qū)创新创业的(de)热情。

  七(qī)、强化社区就业服务(wù)指(zhǐ)导。各地(dì)公共就业人才服务(wù)机构要及(jí)时(shí)收集(jí)社区岗(gǎng)位招聘信(xìn)息,通过线(xiàn)上线下各种途径(jìng)向社(shè)会公开(kāi)发布。国家(jiā)大学生就业服务平台(tái)、高(gāo)校毕业生就业服务平(píng)台要设立高校(xiào)毕业生城乡基层就业岗(gǎng)位发布专题,汇(huì)集(jí)发布各地社区(qū)专职(zhí)工作人员招聘信息。各地民政部门要做好社区专职工作人(如何辨别精油的好坏 精油可以当做润滑油使用吗rén)员相关信(xìn)息的收集和(hé)对接,围绕社区专职工作(zuò)人员工(gōng)作(zuò)性质、工作职责、职业发展路径、薪酬待(dài)遇等(děng)高校毕(bì)业生关心的重点问题加大宣传力度,可采取随岗位需(xū)求(qiú)信(xìn)息一并推送至就业服务平台、在青年(nián)群体使用较多的新媒体平台宣传发布(bù)等多种形(xíng)式(shì),增进高校毕业生对社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员职业的了(le)解。各地教育、人力资(zī)源社会保障部门(mén)和(hé)各高(gāo)校(xiào)要主动创造条件(jiàn),为面向高校毕业生(shēng)精准推送社区就业信息、提供社(shè)区(qū)就(jiù)业服务指导予以(yǐ)支(zhī)持和保障。

  八、营造(zào)拴心留人的(de)良好环境。以县(市、区、旗)为单(dān)位,做(zuò)好(hǎo)新入职(zhí)社区专职(zhí)工作人员的高校毕业(yè)生(以(yǐ)下简称“新入职(zhí)高校毕业生”)初任(rèn)培训工作(zuò),原(yuán)则上在入职6个(gè)月之内开展3至(zhì)5天的集中脱产(chǎn)培(péi)训(xùn),灵活采用以老带(dài)新、观摩学习等形式开展结对帮带(dài)培训,帮助新入职高校毕业生尽快(kuài)熟悉(xī)社区情况、投入社区工(gōng)作(zuò)。加强对新(xīn)入职高校毕业生的关心关爱,在工作(zuò)生活心(xīn)理等(děng)方(fāng)面(miàn)对其给予支持(chí)和帮助。加(jiā)大从(cóng)优秀城(chéng)乡社(shè)区工作者中招录(聘)公务(wù)员或事业(yè)单位工(gōng)作人(rén)员特别(bié)是街道(乡镇)干部力度。大力宣(xuān)传高(gāo)校毕业生在社(shè)区就业创业的优秀典型和先进事迹,营(yíng)造广大青年投身城乡社区建设增长才干、实现(xiàn)价值的良好氛围。

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