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夜游鸟可以吃吗，夜游鸟吃了有什么好处科长相当于什么级别？

　　科(kē)长相当于什(shén)么级别(bié)？是9-13级别的中(zhōng)层(céng)干部的(de)。关于科长相当于什么(me)级别？以(yǐ)及国企的科长相当于(yú)什么级别，法院科长相当于什么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当(dāng)于什(shén)么级别，医院的科(kē)长相当于(yú)什么级别，大学保卫科科长(zhǎng)相当于什么级别等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

科长相当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干(gàn)部的。

　　公务员科(kē)长在(zài)公务(wù)员体系当中，一(yī)般(bān)对应了9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在(zài)单位(wèi)性质不同(tóng)的情(qíng)况下，科长所在的科室职能，亦(yì)或者是(shì)掌握到的权力，会存在(zài)较大(dà)区别(bié)。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科(kē)长是(shì)职位，也是(shì)职级，是(shì)行政序列中(zhōng)处于最低的职级。

　　在县级(jí)政(zhèng)府部(bù)门中，科长不是(shì)职(zhí)位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在(zài)地（市）级政府部门中，科长是中层干(gàn)部，即是职位，也是(shì)职(zhí)级（有些地市级政府部门(mén)为提升(shēng)档次，将科长称为处长，但其实质还是正科级(jí)）；在省(shěng)（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业(yè)单位中，科长(zhǎng)是职位，不是职级，相当于该单位的中层干部。

国家公务员的级别分(fēn)为十五级，职务(wù)与级别的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理(lǐ)，国务委(wěi)员：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级(jí)正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省(shěng)级副职：四(sì)至(zhì)五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡(xún)视员(yuán)：五(wǔ)至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级(jí)。

　　7、处级(jí)正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助理调(diào)研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二(èr)级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科(kē)长(zhǎng)的工(gōng)作职(zhí)责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责(zé)好科室内的(de)全部事(shì)务的安排与部署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常(cháng)的出勤状况，进行(xíng)考(kǎo)核结果上的(de)统计。

　　3、对于科室(shì)有(yǒu)关的(de)文件与规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的权(quán)力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负(fù)责行政管(guǎn)理处在一些(xiē)文件上(shàng)的起草、发(fā)送等工作。

财务科长工作(zuò)职责

　　1、分公司财务核算，组织编(biān)制和审核会计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会人(rén)员(yuán)做好会计核(hé)算，正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季(jì)、年编(biān)制和执行财务计划，正(zhèng)确合理利用资金，提高资金(jīn)使(shǐ)用效率(lǜ)，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业(yè)务结(jié)算员(yuán)按(àn)规定程序、手续及时做好(hǎo)资金回笼，准时进(jìn)帐(zhàng)，保证日常合理(lǐ)开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的(de)报(bào)价工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和流动(dòng)资金(jīn)定额(é)，尤其做好对销售费用、制造费用、管理(lǐ)费用的控制，精打细(xì)算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物料用品(pǐn)等(děng)财产、物资的使(shǐ)用(yòng)、保管情况，注意发现(xiàn)和处理(lǐ)财产(chǎn)、物资管理中存在的(de)问题，确保分(fēn)公司财产(chǎn)、物资的合理(lǐ)使(shǐ)用(yòng)和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审查(chá)各项开支(zhī)，密(mì)切与各部门联(lián)系(xì)并掌握成本和费用水(shuǐ)平(píng)

　　9、组织财(cái)务(wù)人员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务分(fēn)析工作，考核经(jīng)营(yíng)成果，分析(xī)经营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及公司领导交办的其(qí)他临时性工作。

科长是什么级(jí)别

　　科(kē)长，是指一般行使政府给(gěi)予的职(zhí)能(néng)，属于(yú)有责(zé)任(rèn)的部门担任者，在中国(guó)国家公务员体系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性(xìng)质的不(bù)同，权利和(hé)科室的职能差距(jù)很大。

　　在企(qǐ)事(shì)业单(dān)位中(zhōng)，科长属于中层管理干(gàn)部。

　　（一）国(guó)务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1]，国(guó)务(wù)委员：二至三级；

　　（三）部级正职(zhí)，省级(jí)正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副职(zhí)，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡(xún)视员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级正职(zhí)，调研员：七至十(shí)级(jí)；

　　（八）处级副(fù)职，县级副职，助理调研员：八(bā)至十(shí)一级；

　　（九）科(kē)级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级；

　　（十(shí)）科(kē)级副职，乡级副(fù)职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四(sì)级。

　　科长相当于(yú)什么级(jí)别？是9-13级别的(de)中(zhōng)层干(gàn)部(bù)的。关于科长相当于什么级别？以(yǐ)及(jí)国企(qǐ)的科长相当于什么(me)级(jí)别，法(fǎ)院科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，日本的科长相当于什(shén)么级别，医院的科(kē)长相当于什么级别，大学保(bǎo)卫科科长(zhǎng)相当于(yú)什么级(jí)别等(děng)问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的(de)知识答案：

科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体(tǐ)系当中，一般对应了9-13级(jí)别(bié)的中层干部。

　　只(zhǐ)不(bù)过，在(zài)单位性质不同(tóng)的(de)情况下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握(wò)到的权力(lì)，会存在较大区别。

　　科长既是(shì)职级，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位，也是职(zhí)级，是行政序列中处于(yú)最低(dī)的职级(jí)。

　　在(zài)县级(j夜游鸟可以吃吗，夜游鸟吃了有什么好处í)政府部门(mén)中，科长不是职(zhí)位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在(zài)地(dì)（市）级政府部门(mén)中，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府部门为提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其实(shí)质还是正科级(jí)）；在省(shěng)（市(shì)）级政府(fǔ)部(bù)门中(zhōng)，不设科长，最小的就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不是职级，相(xiāng)当于该单位的中层(céng)干(gàn)部。

国家(jiā)公务员的级别分为(wèi)十五(wǔ)级，职务与级别的(de)对应关系是

　　1、国务院总理：一(yī)级。

　　2、国务院副总理，国务(wù)委(wěi)员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级正职(zhí)，省级(jí)正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级(jí)正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职，县级副职，助理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任(rèn)科员(yuán)：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡级(jí)副职，副主任(rèn)科员：九至(zhì)十(shí)三级。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级(jí)。

科长的工(gōng)作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可(kě)以负责好科室内的全部事务的安排(pái)与部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日(rì)常的出勤状况，进行考核(hé)结果(guǒ)上的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对(duì)于科(kē)室夜游鸟可以吃吗，夜游鸟吃了有什么好处有关的文(wén)件与规定制度，科长享有制定、修改(gǎi)的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行政(zhèng)管(guǎn)理处在一些文(wén)件上的起草(cǎo)、发(fā)送(sòng)等工作。

财务科(kē)长工作职责

　　1、分(fēn)公司财(cái)务核算(suàn)，组织(zhī)编(biān)制和审核会计(jì)、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核(hé)算(suàn)，正确、及时(shí)、完(wán)整(zhěng)地记帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会(huì)计核(hé)算资料;

　　加(jiā)强财务管理(lǐ)，分月、季、年编制(zhì)和执行财务计划，正确(què)合理利(lì)用资金，提高资金使用效率(lǜ)，指(zhǐ)导(dǎo)各车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资(zī)金(jīn)管理，组织业务结算员(yuán)按规定程(chéng)序、手续(xù)及时做好资金回笼(lóng)，准时进帐，保证日(rì)常合(hé)理开支需要(yào)的供给;

　　4、积(jī)极配合(hé)相关部门(mén)做好新产品的报价工作及产品(pǐn)成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生(shēng)产指标、成本费(fèi)用、专项(xiàng)资金和流动资金定额，尤其做好对销售费用、制造(zào)费用、管(guǎn)理费用的控(kòng)制(zhì)，精打细(xì)算，确保经(jīng)济效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司(sī)的固定资产、低值(zhí)易(yì)耗品、物料用品等财产、物资的使(shǐ)用、保管(guǎn)情况(kuàng)，注(zhù)意发现和处理财产、物资管理中(zhōng)存(cún)在(zài)的问题，确保分公司(sī)财产(chǎn)、物资(zī)的合(hé)理使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人(rén)员重视应(yīng)收(shōu)帐款(kuǎn)的(de)催收工作，加(jiā)速(sù)资金回笼;

　　8、负(fù)责审查各(gè)项开支，密切与各部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务(wù)人(rén)员，定期开展财务分(fēn)析工作，考核经(jīng)营成果，分析经营(yíng)管理中存在(zài)的问(wèn)题，

　　10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司(sī)领(lǐng)导(dǎo)交(jiāo)办的其他临时性工作。